Основные функциональные обязанности:

  • организация работы подразделений в блоке малого и микробизнеса.
  • обеспечение выполнения бизнес-плана регионального филиала по утвержденным ключевым показателям в отношении клиентов сегментов малого и микробизнеса.
  • обеспечение роста клиентской базы и объемов привлекаемых ресурсов сегментов малого и микробизнеса.
  • организация работы по предупреждению возникновения проблемной и просроченной задолженности и урегулированию проблемной задолженности клиентов сегментов малого и микробизнеса.

Основные требования к кандидатам:

  • высшее образование (экономическое или юридическое);
  • опыт руководства отделом или иным подразделением кредитной организации в блоке малого и микробизнеса, не менее трех лет;
  • хорошо развитые управленческие навыки, инициативность, стрессоустойчивость, аналитические способности, коммуникабельность, нацеленность на результат, стремление к постоянному повышению личного профессионального уровня.

По данной вакансии Вы можете направить резюме на e-mail O.Shepel@hab.rshb.ru
с обязательным указанием названия вакансии в теме письма

Основные функциональные обязанности:

  • организация привлечения на обслуживание в филиал/ВСП новых клиентов; развитие взаимоотношений с существующими клиентами.
  • осуществление продаж продуктов и услуг Банка для клиентов в филиале и организация продаж в ВСП.
  • развитие кросс-продаж и продвижение продуктов группы клиентам.
  • проведение предварительных переговоров с клиентами, оценка их потребности в кредитных, пассивных и иных продуктах и услугах Банка; осуществление отбора проектов, приемлемых для дальнейшей реализации с учетом приоритетов клиентской и кредитной политики Банка.
  • проведение предварительного анализа потенциального клиента/заемщика с целью выявления факторов, препятствующих его привлечению на обслуживание/кредитование.
  • сбор и анализ документов клиента, необходимых для рассмотрения кредитных проектов клиента, открытия счетов.
  • взаимодействие с клиентами на всех этапах подготовки, реализации и сопровождения сделки/проекта.

Основные требования к кандидатам:

  • проживание (готовность переехать) в город Биробиджан;
  • высшее образование;
  • опыт работы в банковской системе, в сегменте кредитования малого и микробизнеса, не менее одного года;
  • навык активных продаж, опыт структурирования сделки;
  • коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат.

По данной вакансии Вы можете направить резюме на e-mail O.Shepel@hab.rshb.ru
с обязательным указанием названия вакансии в теме письма

Основные функциональные обязанности:

  • организация привлечения на обслуживание в филиал/ВСП новых клиентов; развитие взаимоотношений с существующими клиентами.
  • осуществление продаж продуктов и услуг Банка для клиентов в филиале и организация продаж в ВСП.
  • развитие кросс-продаж и продвижение продуктов группы клиентам.
  • проведение предварительных переговоров с клиентами, оценка их потребности в кредитных, пассивных и иных продуктах и услугах Банка; осуществление отбора проектов, приемлемых для дальнейшей реализации с учетом приоритетов клиентской и кредитной политики Банка.
  • проведение предварительного анализа потенциального клиента/заемщика с целью выявления факторов, препятствующих его привлечению на обслуживание/кредитование.
  • сбор и анализ документов клиента, необходимых для рассмотрения кредитных проектов клиента, открытия счетов.
  • взаимодействие с клиентами на всех этапах подготовки, реализации и сопровождения сделки/проекта.

Основные требования к кандидатам:

  • опыт работы в банковской системе, в сегменте кредитования малого и микробизнеса, не менее одного года;
  • навык активных продаж, опыт структурирования сделки;
  • коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат.

По данной вакансии Вы можете направить резюме на e-mail O.Shepel@hab.rshb.ru
с обязательным указанием названия вакансии в теме письма

Основные функциональные обязанности:

  • анализ и оценка финансового состояния юридических лиц.
  • экспертиза проектов по кредитованию на текущие и инвестиционные цели, включающее в себя анализ финансово-экономической реализуемости проекта, анализ денежных потоков, технико-экономического обоснования, бизнес-плана, анализ заключаемых заемщиками договоров (контрактов) поставки оборудования, техники, строительства, анализ проектно-сметной документации.
  • оценка уровня кредитного риска.

Основные требования к кандидатам:

  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банковской системе, в сегменте кредитования среднего/крупного, не менее одного года;
  • ответственность, внимательность, коммуникабельность.

По данной вакансии Вы можете направить резюме на e-mail O.Shepel@hab.rshb.ru
с обязательным указанием названия вакансии в теме письма

Основные функциональные обязанности:

  • анализ и оценка финансового состояния юридических лиц.
  • экспертиза проектов по кредитованию на текущие и инвестиционные цели, включающее в себя анализ финансово-экономической реализуемости проекта, анализ денежных потоков, технико-экономического обоснования, бизнес-плана, анализ заключаемых заемщиками договоров (контрактов) поставки оборудования, техники, строительства, анализ проектно-сметной документации.
  • оценка уровня кредитного риска.

Основные требования к кандидатам:

  • проживание (готовность переехать) в город Биробиджан;
  • временно, на период отсутствия основного работника, до 01.2019 года;высшее экономическое образование;
  • опыт работы в банковской системе, в сегменте кредитования малого и микробизнеса, не менее одного года;
  • ответственность, внимательность, коммуникабельность.

По данной вакансии Вы можете направить резюме на e-mail O.Shepel@hab.rshb.ru
с обязательным указанием названия вакансии в теме письма